眾所周知，職業(yè)資格證書、職業(yè)技能等級證書是勞動者求職、任職、開業(yè)的資格憑證，是用人單位招聘、錄用勞動者的主要依據(jù)，也是勞動就業(yè)制度的一項重要內(nèi)容。在“技能強(qiáng)國”的號召下，國家對于技能考核相當(dāng)重視，也出臺了一系列技能補貼政策。在這樣的大環(huán)境下，企業(yè)不僅對求職者及員工的職業(yè)資格證書提出了相應(yīng)要求，對考證承訓(xùn)單位的要求也越發(fā)嚴(yán)格。

湖南萬通作為湖南省廳職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心授權(quán)的省屬職業(yè)技能鑒定站，在11月9號，迎來了2019秋季第三方教師技能考核。設(shè)置第三方考核的目的是為了檢測學(xué)校教師的教學(xué)水平和教學(xué)效果，是否與市場需求一致。此次技能考核的結(jié)果對于學(xué)校接下來的考證培訓(xùn)工作方向也有著指導(dǎo)意義，學(xué)校將根據(jù)第三方企業(yè)考核內(nèi)容和重點調(diào)整考證培訓(xùn)的重點，以確?？甲C人員能夠?qū)W習(xí)到最前沿的汽修技術(shù)。

考核結(jié)果出來后，企業(yè)方表示：“我想這是一個職業(yè)技能鑒定站應(yīng)有的水平，通過這樣的考核，職業(yè)資格證書、技能等級證書的含金量也得到了驗證。”而學(xué)校也認(rèn)為，這樣的第三方考核很有必要也很有意義，既是對教師的鞭策，也能讓教學(xué)和就業(yè)市場更好地接軌，互相促進(jìn)。

學(xué)校作為職業(yè)技能鑒定站能夠準(zhǔn)確地對技能人才的職業(yè)資格水平做出認(rèn)證；技能人才憑借證書在企業(yè)擔(dān)任對應(yīng)崗位；企業(yè)對我校培訓(xùn)教師進(jìn)行技能水平檢測；學(xué)校再將檢測項目和結(jié)果反饋到考證培訓(xùn)的過程中去。如此一來，形成了一個良好的閉環(huán)，也增強(qiáng)了職業(yè)資格證書和技能等級證書的含金量和實用性。