如今的就業(yè)形勢可謂是冰火兩重天，一邊是大學生找不到工作，另一邊卻是企業(yè)招不到合適的人才?？此泼艿默F(xiàn)象，實則不沖突。

圖為湖南萬通學子在老師的指導下進行實踐

“部分大學生之所以會出現(xiàn)就業(yè)難的情況，與他們不符合企業(yè)的發(fā)展要求有著很大關系。”湖南萬通汽修學校教育專家潘老師從人才供求關系方面，分析了當今的就業(yè)形勢。他認為，要想立足競爭激烈的職場，就必須掌握企業(yè)所需的知識技能，而培養(yǎng)人才的學校，應當以傳授學生實用本領為重，助推學生順利走向成才之路。作為中國汽修教育第一品牌的湖南萬通汽修學校，更是緊抓育人重點，堅持以市場為導向，為企業(yè)輸送實用型人才。學校以市場導向設置專業(yè)，采用“理實一體化”教學、互動式課堂教學與手把手的教學模式，既能提高學生的實踐動手能力，又能激發(fā)學生自主學習的好奇心。與此同時，學校還在各方面鍛煉學生能力，除了每個學期都會不定期舉行技能大賽促進學生的專業(yè)能力之外，還通過三教三訓、趣味運動會、拓展訓練等活動增強學生的團隊合作意識，提高學生職業(yè)素養(yǎng)，使其綜合素質能力達到最佳，將學生塑造成為“明德精技、知行合一”的專業(yè)汽修人才。

湖南萬通汽修學校明確的人才培養(yǎng)方法，贏得了社會有口皆碑的贊譽。從萬通走出來的畢業(yè)生，受到了企業(yè)的好評。“在眾多的汽修院校中，我們經(jīng)過多方考察，發(fā)現(xiàn)湖南萬通培養(yǎng)的畢業(yè)生是最符合企業(yè)發(fā)展趨勢的。”申湘集團黃總監(jiān)對湖南萬通學子贊賞有加，并肯定了學校的人才培養(yǎng)模式。