萬通教師手把手教學(xué) 授予學(xué)子最實用的技能

實用型技能人才薪資一路水漲船高

工資五六千已不是稀奇事，每月保底工資8000元，綜合收入可達(dá)到上萬元..如果還認(rèn)為這類高薪工作是博士和碩士生的專利，那你就落伍了。從近年來出現(xiàn)和技工荒現(xiàn)象和招聘會上高薪誠聘高級技師的情況來看，不少技術(shù)性崗位的需求已出現(xiàn)“井噴”，就算是學(xué)歷不高的農(nóng)民工，只要具備一門實用型的技能，也可以成為月入上萬的“打工皇帝”，如裝修泥工、汽車美容技師等，已逐漸成為用人單位的寵兒。

掌握實用型技術(shù) 成為備受企業(yè)歡迎之人才

與部分手捧高學(xué)歷卻難覓理想工作的博士碩士相比，擁有實用型技術(shù)的人才卻呈現(xiàn)出供不應(yīng)求的狀態(tài)。有人也許會問，技術(shù)人才何德何能，可以拿到眾人艷羨的高工資？“企業(yè)最關(guān)心的莫過于員工能不能為其創(chuàng)造價值。如果不能創(chuàng)造價值，企業(yè)的發(fā)展就會停滯不前，嚴(yán)重的會瀕臨倒閉。”湖南萬通汽車學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)專家吳老師創(chuàng)造價值出發(fā)，認(rèn)為技能人才之所以受到企業(yè)的歡迎，與其具備的實用型特點有著重要關(guān)系。“擁有一門實用型技術(shù)的人才，進(jìn)入企業(yè)后能馬上為企業(yè)創(chuàng)造利潤，在發(fā)揮其個人價值的同時，也能推動企業(yè)的健康發(fā)展。”吳老師以多年和用人單位溝通交流的經(jīng)驗，指出了技術(shù)人才為何能獲得高薪的重要原因。

以市場需求為教學(xué)出發(fā)點 萬通培育實用型技能人才

無論是學(xué)什么，學(xué)得實用的本領(lǐng)才能在未來的工作中排上用場。當(dāng)前社會就業(yè)壓力不斷增大，學(xué)一門實用性強(qiáng)的技術(shù)才是在社會上的立足之本。湖南萬通汽車學(xué)校以市場需求為導(dǎo)向，引進(jìn)先進(jìn)的設(shè)施設(shè)備，采用理實一體化教學(xué)方法，為學(xué)子提供多種實踐平臺，培養(yǎng)出社會實用型人才。諸多學(xué)子在萬通的培育下，成為備受企業(yè)青睞的實用型技能人才。在解決了自身就業(yè)問題的同時，也實現(xiàn)了自我價值。“以前找工作的時候，沒有料到企業(yè)對應(yīng)聘者實際能力的高要求。經(jīng)歷了一番波折，我來到了湖南萬通汽車學(xué)校學(xué)習(xí)汽車美容技能。就業(yè)的如此順利，讓我感受到了擁有一門實用型技術(shù)是多么重要。”現(xiàn)就職于長沙某汽車美容中心的湖南萬通畢業(yè)生小楊憑借著扎實的技能，前途一片寬廣。